12月25日訊，自特朗普（Donald Trump）贏得大選后，美元強勢反彈，美國道瓊斯(19933.94, 15.06, 0.08%)指數也逼近20000點大關。此外，美聯儲開啟了7年來的第二次加息，一切似乎都在說明美國經濟在向好。
　　
　　零對沖指出，在6年前，有人就曾大膽預測美國將轉型成一個兼職工人主導的經濟體。分析師認為，從美國第二次經濟大蕭條以來，美國經濟結構已經出現了根本的變化。過去，美國經濟是由一個傳統型工人結構支撐的，其中大部分新增就業都是全職崗位。
　　
　　如今，美國經濟已經逐步向更加松散的工人結構轉型，在這個流動性更高的就業市場中，美國工人享受的工作權利、就業穩定性和工作福利都比經濟危機前要大幅下降。當然，由于美國政府注入了數萬億美元來通過貨幣政策刺激經濟增長，這些經濟結構轉型帶來的沖擊暫時被掩蓋住了。
　　
　　零對沖指出，盡管美國的整體失業率已經下降至4.5%的歷史低位，但是美國工人的平均工資增速并沒有相應復蘇。實際上，美國實際個人可支配平均收入的增速已經降至2014年以來的最低水平。因此，通過失業率來評判美國就業市場是否飽和是有失偏頗的。
　　
　　六年之后的今天，哈佛和普林斯頓大學任職的經濟學家Katz和Krueger發表的經濟學論文中表示，從2005年至2015年之間，特別是在奧巴馬總統執政期間，美國工人中通過“替代性就業崗位”實現就業的比例大幅上升，從2005年的10.7%攀升至2015年的15.8%。
　　
　　在這篇經濟學論文中，兩位教授將“可替代性就業崗位”定義為“短期幫工、臨時性工人、企業聘用的短期合同制員工、獨立合同工以及自由職業者”。這些工作崗位的一大共性是缺乏就業穩定性、固定工作收入以及任何工作福利。
　　
　　同時，這兩位經濟學家在他們的研究中還發現，每一種“替代性就業崗位”中工人所占比例都在2005年至2015年中有所上升，其中獨立合同工和企業聘用的短期合同制員工這兩類的工人比例升幅最大，包括在企業辦公室全職工作的清潔工，但是這些清潔工的工資是由第三方外包的清潔服務公司支付的。
　　
　　Krueger此前曾擔任美國白宮首席經濟學家，也曾在奧巴馬總統任期內擔任美國經濟顧問理事會的主席。
　　
　　Krueger認為這篇論文中提到的結論令人吃驚，因為過去十年中，94%的新增工作崗位都屬于“替代性就業崗位”（臨時工）范疇。
　　
　　同時，超過60%的新增就業崗位是由獨立合同工、自由職業者和企業聘用的短期合同制員工（臨時工）貢獻的。也就是說，2005年至2015年中，美國新增的1000萬個就業崗位中，幾乎沒有傳統的朝九晚五的固定崗位。
　　
　　盡管這種就業市場的發展趨勢也反映了現代人對于自由職業的向往，因為圖像設計師和律師等創造性崗位的員工可能會不喜歡每天在固定時間到辦公室報道。隨著科技技術發展以及社會保障升級，越來越多的人傾向于成為自由職業者。
　　
　　但是，這種就業趨勢也意味著，那些想要找到一個固定的辦公室行政工作的求職者會發現就業機會越來越少。這個研究結論也解釋了為什么盡管美國整體失業率正在下降，但是平均工資并沒有大幅增長。平均工資維持不變正是因為十年期就業的這一批人很少獲得職位晉升或加薪。
　　
　　一些其他數據也為美國全職員工比例下降的趨勢提供了佐證。本月初最新發布的就業報告顯示，美國目前同時兼職多份工作的人數已經上升至本世紀的最高水平。本月初最新發布的就業報告顯示，美國目前同時兼職多份工作的人數創16年新高，達到本世紀的最高水平。
　　
　　此外，全職員工比例下降的問題也廣泛存在于美國各個種族之間。而新增合同工群體中，年輕一代工人成為主力軍。通常，這些臨時合同工通常不會像全職員工那樣享受到各類工作福利，即使這些工人也工作同樣的時長。
　　
　　這個問題在娛樂行業中最為明顯，許多傳媒巨頭都長期聘請自由職業者或合同工，這樣公司就不用為其他工作福利支付費用。
　　
　　與此同時，奧巴馬總統似乎對美國就業市場的這些細微變化視而不見，而更關心新增就業崗位的數字。上周五，奧巴馬在離任新聞發布會上表示，從奧巴馬醫保方案于2010年被寫進美國法律后，美國企業提供了超過1500萬個新增就業崗位。
　　
　　零對沖最后表示：“此前美聯儲曾表示美國就業市場已經接近飽和，允許美聯儲加息并收緊貨幣政策，以應對美國未來平均工資增長可能引發的通脹問題。但即使美聯儲不斷加息，實際上美國各大企業可以在不提高工資的前提下繼續維持運轉，因為美國就業市場的勞動力供應量仍然非常充足。”